女性社員座談会 女性社員座談会 装飾の吹き出し

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杭業界の職場は男性中心と思われるかもしれませんが、当社では多くの女性社員が活躍しています。
今回は日々奮闘を続ける若手女性社員5名に集まっていただき、 働きながら感じていることについて率直に語ってもらいました。

  • 女性社員:Mさん
    Mさん
    基礎設計部
     2021年入社
    文理学部
    地球科学科
  • 女性社員:Nさん
    Nさん
    工事部
     2021年入社
    獣医学部
    生物環境科学科
  • 女性社員:Kさん
    Kさん
    基礎設計部
     2022年入社
    社会情報学部
    社会情報学科
  • 女性社員:Hさん
    Hさん
    基礎設計部
     2022年入社
    工学部
    エンジニアリング
    デザイン学科
  • 女性社員:Sさん
    Sさん
    基礎設計部
     2024年入社
    社会情報学部
    社会情報学科
01

入社を決めたきっかけ

女性社員:Sさん
Sさん

私は就活イベントで知るまで“杭”という存在を認識すらしていませんでした。でも話を聞いて、まさに「縁の下の力持ち」という感じに惹かれました。

女性社員:Kさん
Kさん

「縁の下の力持ち」っていいですよね。私も、ふらっと行った合同説明会の終了5分前にたまたまジャパンパイルと出会いました。

女性社員:Mさん
Mさん

私は大学時代、地質や地盤など地学を中心に研究をしていました。
大学で学んだことを活かしたくて、地学と深く関わりのある杭を扱っているジャパンパイルに入社しました。

女性社員:Nさん
Nさん

大学で土壌関連の勉強をしていたことや、同じ研究室の先輩が当社に入社していたことがきっかけで入社しました。とは言え、私も最初は杭の存在も知らず…みんな色んなきっかけで入社していて面白いですね。

02

ジャパンパイルの雰囲気や働く環境

女性社員:Kさん
Kさん

明るく活気がある雰囲気だと思います!特に基礎設計部は女性も多く、女性だからといって何か不利になるようなことも感じません。

女性社員:Hさん
Hさん

周囲に相談しやすい雰囲気だと思います。困ったときに手を差し伸べてくれる上司や先輩方がいるから、安心して仕事に取り組めます。

女性社員:Sさん
Sさん

私は文系寄りの学部を卒業しているので、基礎設計部でやっていけるのか配属前は不安でした。でも、働き始めたら丁寧に教えてもらえる環境でほっとしました。

女性社員:Hさん
Hさん

社員一人ひとりの成長を応援する企業文化が根付いている実感がありますね。

女性社員:Nさん
Nさん

施工管理の仕事をしている女性は、増えているもののまだ多くはありません。
正直、「女性も働きやすい!」と手放しでは言えない工事現場もあるんです。でも女性用の更衣室やお手洗い等できる限り環境の整った現場の担当になるよう、上司も気にかけてくれています。

女性社員:Mさん
Mさん

基礎設計部の社員も施工の立会いに行くことがありますが、より働きやすい環境になると良いですよね。

03

今の仕事について

女性社員:Mさん
Mさん

最近担当した超大型物件は、すごくやりがいを感じました!
東京ドームより大きい規模の工場でしたが、今まで自分が経験した中で最大規模の物件になりました。

女性社員:Hさん
Hさん

大きい物件ですね。担当を任されたときは、どう思いましたか?

女性社員:Mさん
Mさん

設計が始まったタイミングでは、あまりの敷地の広さや検討事項の多さに圧倒されました(笑)
工事が始まった後に現場へ行く機会がありましたが、たくさんの人が関わっているということを改めて実感できました。 設計者の私ももっと頑張らなきゃ!と思いました。

女性社員:Sさん
Sさん

工事部での仕事はどうですか?

女性社員:Nさん
Nさん

私は、工事が終わって施工機械が全部出て行った後の現場を眺めた時に、現場を無事納められたことへの達成感を感じます。最近「基礎施工士」※1の資格を取得したので、現場に「主任技術者」※2として立てるようになりました。今までよりも、大規模な現場や難しい現場を任せてもらえることも増えてきました!

  • ※1 基礎施工士:基礎工事に関する民間資格
  • ※2 主任技術者:建設業法で工事現場への配置が義務付けられている技術者
女性社員:Sさん
Sさん

資格を持った現場の責任者として、活躍の幅が広がったんですね!

04

社員同士の繋がり

女性社員:Kさん
Kさん

設計は営業や工事の皆さんの意見をまとめる必要があり、他部署と関わることが多くあります。自分で設計した現場が決まった時は、工事担当者と現場に行くこともあります。

女性社員:Nさん
Nさん

工事部では、現場を担当している間は会社に戻ってくることはほとんどありません。遠方の現場の担当になったら泊りがけになることもあります。なので他部署と関わるというより、他社の方と関わる機会の方が多いです。
今日も、Sさんとはほぼ初めましてですよね(笑)

女性社員:Sさん
Sさん

Nさんとは趣味が合いそうなので、お話しできて嬉しいです!

女性社員:Nさん
Nさん

現場と現場の合間には会社に戻って書類準備とかしているので、見かけたらぜひ声をかけてください!

女性社員:Hさん
Hさん

私は社内のサークル活動に参加していて、違う部署の方とお話しすることが増えました。
NさんやKさんと同じ、音楽のサークルに入っています。

05

研修や福利厚生など制度について

女性社員:Kさん
Kさん

採用担当の先輩が、入社後の研修もずっとフォローしてくれることにビックリしました!
学生時代から何度も会ってる人たちだから、何かあっても相談しやすかったですね。
新入社員研修も毎年試行錯誤して変化しているみたいですが、研修中に施工現場を経験できたのは良かったです。

女性社員:Nさん
Nさん

現場は知っておいた方が、絶対役立つと思います。
例えば設計だったら、コスト面だけではなく、施工のしやすさも考慮できるようになるし、もっと良い仕事ができるようになると思います。

女性社員:Sさん
Sさん

私は、家賃補助制度で家賃の85%を会社が負担してくれるのが助かっています。また、産休・育休を経て復帰している方や時短勤務の方も多く、安心して仕事が続けられそうです。

女性社員:Hさん
Hさん

あと福利厚生で、部署の懇親会の費用を会社が負担してくれるのが嬉しいです。
普段食べないようなものを食べられるので…(笑)